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艺术设定集：世界观

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艺术设定集
> 世界观
> 机甲
- > SpaceTech ◉ EvoLife ◉ DSC ◉ Icarus ◉ YanDi
> 地图
- > 归零地 ◉ 春田 ◉ 电厂 ◉ 死城 ◉ 无畏舰 ◉ 峡谷 ◉ 工厂 ◉ 城堡
> 机师
- > 公司旗下 ◉ 托尔图加 ◉ 独立机师 ◉ 灰色蜂群

故事开始了...

2080年，人类在地球上正处于繁荣时期。跨国企业以前所未有的速度推动技术发展，改善了数十亿人的生活，也彻底改变了原有的社会秩序。各国政府在企业巨头面前变得微不足道，但很少有人将其视为威胁。资源充足，分配高效，光明的未来似乎只差下一项革新技术。

然而，一旦技术竞赛成为目的本身，安全考量往往被抛诸脑后。一项雄心勃勃的星际跃迁技术实验发生了严重意外。地震、引力异常、电磁风暴席卷全球，摧毁了城市，干扰了通讯。最为致命的，是“跃迁龙卷风”的出现——这些由纯粹跃迁能量构成的能量柱随机在世界各地现身，所触及之物皆被湮灭，甚至将巨型物体随机传送至未知之地。

随着局势日益不可控、愈发危险，唯一的生存之道便是逃离地球。在五大超级企业的带领下，人类残余势力踏上了前往火星的旅途——每一个企业都怀揣着自己的野心与计划。

旧地球的政府，已然被取代

前往红色星球的旅程充满危险，而火星并非一个热情的东道主。每家企业在火星的不同区域建立了落脚点。SpaceTech降落在盖尔撞击坑内一块相对宜居的区域。DSC则定居于北半球的阿西达里亚平原——那里白昼短暂，夜晚寒冷刺骨。Icarus Technologies运气最差，被迫在南极附近寻求庇护，迎接他们的是极端低温与令人战栗的寒风。EvoLife在夜之迷宫中建立了基地，他们在裂隙间建造了隐秘的地下实验室。至于炎帝实业（Yan-di Ventures），这家公司选择留在火星轨道上，远离地面可能爆发的冲突。

火星生活充满挑战，人类被迫适应。在这里没有城市，只有封闭的殖民地，隶属于各大企业的领地。旧地球的政府早已不复存在，如今每一个超级企业就是一个独立的政权。其“公民”不过是签署忠诚誓言的企业员工，人生轨迹皆由企业规章所定义。

有些企业，如SpaceTech，允许成员享受高科技带来的舒适生活；另一些，如DSC，则建立了严苛的军事政体，殖民地如堡垒一般，被无法突破的护盾所守护。而像Icarus Technologies这样的公司，则正在构筑真正的赛博朋克社会——虚拟与现实之间的界限，几近消失。

火星是无情的。资源稀缺，开采极其艰难且代价高昂。 为了解决这一难题，各大企业开始批量制造双足采矿外骨骼装甲。早期的型号笨重迟缓，但却胜任工作，使工人在极端环境下也能完成任务。谁又能料到，这些曾用于采矿的步行机甲，最终会演变为企业战争的核心力量？



地球仍在——遍体鳞伤、动荡不安，但尚未死去。 多年过去，人类尝试首次重返故土。最初的尝试来自Icarus Technologies的一小队科学家，他们展开了一次开拓性的探索。

他们发现了两件事。其一，至少部分地区的地球正在恢复；其二，曾引发浩劫的跃迁技术其实仍可回收，并具备复制的可能性。为了率先重新掌握这项关键技术，Icarus紧急启动了一个研究项目，最终揭示了40年前导致地球覆灭的根本原因：跃迁隧道需要明确且稳定的“入口”和“出口”，一旦缺失任意一端，隧道便会发生灾难性的坍塌，在现实空间中引发难以估量的破坏。 不过，如果将可控跃迁驱动器安装在母舰上，并与地球上的跃迁信标相连，就可以实现从轨道一跃直达地表——几乎是一瞬之间。

地球不再是永远的失落之地，一场新的霸权争夺由此爆发。由于“企业公民”数量稀少，每一位战士都弥足珍贵，各大公司纷纷押注于重装甲部队，作为夺回地球的关键力量。最快、最高效的方式，就是重新利用既有资源——于是，那些原本行走于火星矿井的采矿机甲，如今踏上了战场，迈向这场“重夺故乡”的战争。

轨道基地

轨道基地是母舰的“停车场”，供指挥官们为其座机加油、维护——当然，费用需自理。这其中暗藏一套精巧的经济循环：企业向指挥官出售机器人并发布任务，指挥官参与战斗，获得酬劳，再将大部分收入投入到战争机器的维修中。如此循环往复，企业永远是赢家。

母舰

母舰是巨型轨道飞船，作为指挥官的前线基地存在，既能将机器人跃迁投放至战场，也能提供火力支援。跃迁传送仅在存在两个跃迁信标的情况下才可进行：一个位于母舰，另一个必须部署在地球地表。这也正是地面信标至关重要的原因——掌控信标的企业可迅速增援部队，建立对区域的主导权。

火星

各大企业所制造的各类机器人，也常被出售给驻扎火星的独立指挥官与飞行员。新托尔图加（Neo Tortuga）是一座独立殖民地，也是所有雇佣兵的集结地。自由飞行员们在此生活、训练、组建小队、寻找任务。

公开翻盘不是明智之举

若战争蔓延至火星及其脆弱的殖民地，人类或将永无恢复之日。合作也不可取——因为利益需要最大化，企业之间避免合并。 随着时间推移，五大企业各自确立了独特的意识形态与伦理体系，以凝聚旗下公民，巩固对关键资源的掌控。然而，这个扩张的机会实在诱人，冲突已不可避免。

于是，企业选择由流亡者与边缘人来替他们打这场代理人战争。他们称这些雇佣兵为“飞行员（机师）”（Pilots）；而承担战斗部署与后勤指挥工作的首领，则被称为“指挥官”（Commanders）。这些群体为最慷慨的出资者而战，并以自己艰难争取到的独立身份为荣。



战场上的每一位飞行员都是嗜战如命的狂人，他们沉迷于战斗带来的快感。对他们而言，这场机器人战争更像是一场游戏。 然而，即便是最残酷的游戏，也有其规矩。每台机甲都配备有“自动弹射模块”，一旦机体遭受致命损伤便会立即启动，确保飞行员得以逃生。 机器人可以更换，但飞行员不可替代。如今的天才人类已所剩无几，没人能承受不必要的牺牲。